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Vagas Para (02) Coordenadores de Educação - Nampula

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A World Vision-Moçambique (WV-Moç) torna público que pretende recrutar Dois (2) Coordenadores de Educação no âmbito do Projecto ECT3, – Projecto Junto Educando as Crianças fase 3, Província de Nampula e baseados nos distritos de Muecate e Nacarôa.

Propósito da posição de Coordenador de Educação:

Desenvolver um Plano Distrital de Educação para o Programa de «desbloqueio de Alfabetização» em estreita colaboração com os Oficiais de Educação e identificar parceiros estratégicos para trabalhar na implementação do programa. Auxiliar o Gestor Provincial de Educação e o Gestor Distrital, introduzindo as melhores práticas de aprendizagem e melhoria da dinâmica metodológica no processo de ensino e aprendizagem, contribuindo assim para a concretização de índices demonstrativos da qualidade do Programa; Desenvolver e garantir a implementação do plano detalhado de Educação do distrito em estreita colaboração com o Diretor de Educação e a SDEJT, bem como identificar parceiros estratégicos para trabalhar na implementação do programa e abordagem bilíngue; Fornecer liderança técnica e «coaching» aos diretores da Educação na implementação do programa «Desbloquear Alfabetização» no Projeto Junto Educando as Crianças – fase 3 (ECT 3) tanto nas escolas primárias quanto nos níveis comunitários no distrito designado (Muecate ou Nacaroa).

Requisitos:

  • Licenciatura em educação;
  • Capacidade comprovada de planificação e pensamento estratégico;
  • Capacidade comprovada de liderar uma equipe;
  • Fortes habilidades interpessoais, interculturais e de comunicação;
  • Excelente domínio do inglês e português escrito e falado.

Experiência:

  • Pelo menos cinco anos de experiência coordenando Programa de Alfabetização em Organizações Não Governamentais Internacionais. Pelo menos cinco anos de experiência progressiva com o Programa de Alfabetização;
  • Experiência em gestão de projectos e cumprimento de prazos.

Aptidões/Habilidades:

  • Habilidade de trabalho em equipa;
  • Implementação, monitoria e avaliação de projectos;
  • Excelente habilidade organizacional, interpessoal, de gestão do tempo e de liderança;
  • Fortes habilidades de negociação e de orientação detelhada;
  • Habilidades de uso do computador nos pacotes de Word, Excel, PowerPoint etc
  • Conhecimentos da Lingua (Emakuwa) será uma vantagem;
  • Capacidade de manter as expectativas de desempenho em diversos contextos culturais, ambientes psico-logicamente estressantes e condições de dificuldades físicas com recursos limitados;
  • Cometimento e capacidade de inspirar outros colegas de trabalho.
ALERTA
A WV-Moç não cobra valores monetários aos candidatos antes, durante ou depois dos seus processos de recrutamento de pessoal. Para denúncias ou esclarecimentos, por favor contacte-nos através dos telefones 21 350 600 ou 82 31 36 010.

Nota: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.


Como se candidatar:

Os interessados que reúnem os requisitos acima mencionados, podem submeter os seus CVs, acompanhados de cópias de diplomas e carta de manifestação de interesse através do correio electrónico: applications_hrd@wvi.org.

DATA LIMITE DE CANDIDATURA: 15 DE AGOSTO DE 2020
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