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Vaga Para Parceiro(a) de Negócios de RH - Recrutamento e Onboarding

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A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar candidato(a) para a vaga abaixo mencionada:

Parceiro(a) de Negócios de Recursos Humanos – Recrutamento e Integração(HR Business Partner – Recruitment and Onboarding) Referencia da vaga MPT- SC 014/20

Propósito

O(A) Parceiro(a) de Negócios de RH - Recrutamento e Onboarding irá garantir que o processo de recrutamento e seleção seja preciso e esteja alinhado as diretrizes e procedimentos da SCI, o (a) mesmo (a) irá desempenha um papel importante no aconselhamento especializado e apoio aos gestores seniores em questões de recrutamento, incluindo o desenvolvimento de sistemas que visam melhorar a eficiência no processo de contratação. O (A) titular deste posto, irá também gerir o processo de integração de novos trabalhadores (Onboarding).

Qualificações

Licenciatura ou equivalente em Gestão de Recursos Humanos, Desenvolvimento Organizacional, Ciências Sociais, Administração de Empresas, Administração Pública ou área relacionada.

EXPERIÊNCIA E HABILIDADES

Essencial
  • Mínimo de 5 anos de experiência na área de recrutamento e integração de pessoal, compreensão profunda das das estratégias de contratação.
  • Experiência anterior como Gestor de Contratação ou Recrutador;
  • Familiaridade com a legislação laboral;
  • Deve ter pelo menos dois anos numa função de supervisão
  • Excelente influência e habilidades interpessoais com pessoas a todos os níveis interno e externamente;
  • Experiência e conhecimento das melhores práticas administrativas de RH, Tecnologia de RH e práticas gerais;
  • Fortes habilidades no uso do excell
  • Capacidade de comunicação eficaz (escrita e oral) em português e inglês.

Desejável

  • Experiência prévia na gestão dos Sistemas (E- Recruitment Taleo/Oracle)
  • Habilidades fortes para trabalhar sob pressão, com prazos apertados;
  • Disponibilidade de viajar nas províncias de implementação sempre que for necessário;
  • Compromisso e compreensão dos objetivos, valores e princípios da Save the Children, incluindo as abordagens baseadas nos direitos da Criança, Política de Salvaguarda da Criança, Assédio Sexual e Código de Conduta.

Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.

Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”

AVISO LEGAL:
A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO.

Os candidatos interessados deverão submeter o Certificado de Habilitações, BI, CV, e a carta de motivação em português e Inglês até ao dia 16 de Setembro de 2020 atraves do link que se segue:

NB: Somente os candidatos seleccionados serão contactados.


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