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O negócio:
Uma nova joint venture entre três empresas que têm experiência operacional em citros na África do Sul, Moçambique e outros países da África.
Esta é uma nova start up e será bem financiada para o sucesso, mas como uma start up em um ambiente desafiador, exigirá a execução de um plano desafiador e trabalho árduo em circunstâncias um tanto desconfortáveis até que o negócio seja estabelecido.
Uma parte crítica do plano será cultivar batatas em uma escala moderada para apoiar a implementação planejada dos planos maiores de expansão da fazenda.
Descrição da função:
Como parte do negócio cítrico mencionado acima, um gerente de safra de batata é obrigado a gerenciar o componente de cultivo anual do negócio como um componente de geração de caixa enquanto os pomares amadurecem.
Um gerente é obrigado a supervisionar todos os aspectos da colheita da batata, desde o abastecimento de sementes até a supervisão da logística para o mercado. 80 - 120 ha de batatas serão produzidos sob irrigação e exigirão um gerente de safra de batata experiente para ter sucesso neste importante componente do negócio.
O gerente de safra de batata se reportará ao Gerente de Projeto (GM Interino) em relação ao seu desempenho de trabalho e metas, etc., mas estará sob a autoridade do gerente da fazenda de citros para todos os outros aspectos do dia-a-dia das operações do negócio (particularmente quando o Gerente de Projeto não está no local).
Descrição do candidato:
O titular terá pelo menos 10 anos de experiência em batata irrigada e terá operado em mais de 50 ha de batata por plantação. Ele / ela terá um excelente histórico de desempenho de safra bem-sucedido, verificado por referências de boa reputação.
Energia e aptidão suficientes para supervisionar o estabelecimento de raiz de um pivô central / sistema de irrigação gota-a-gota para 80 ha no 1º ano aumentando para 120 ha no 3º ano.
Terá excelente capacidade de relações de trabalho para motivar e gerenciar uma força de trabalho não qualificada e não treinada em um ambiente desafiador. Idealmente, será solteiro e poderá se mudar para Moçambique.
A capacidade de falar os seguintes idiomas será uma vantagem adicional - (Shangaan, Tsonga, Zulu, Português).
Devido à localização remota e às poucas instalações nos primeiros anos, uma pessoa solteira de ioga ou possivelmente casada sem dependentes seria mais ideal.
Remuneração e benefícios:
Estrutura de Salário e Bônus a ser negociada com base na experiência e histórico.
A remuneração será proporcional à experiência e baseada na responsabilidade final atribuída ao titular em relação às aptidões e aptidões.
Parte do pacote inclui acomodação no local (será bastante rudimentar no início), assistência médica e bônus anual por desempenho.
Transporte da empresa que pode ser usado para uso pessoal razoável também será fornecido
Candidatura
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Depois da leitura volta e, envie um c.v em inglês para e-mail info@chettysinnett.com
Data limite: 12 de Novembro de 2020
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